1月21日，通威食品召开2021年度表彰及2022年工作规划会议。通威股份副董事长严虎、四川通威食品有限公司董事长兼总经理陈波、副总经理薛峰、总经理助理李天文及各公司总经理、中干共计70余人以“现场+视频”的形式参加会议。

       会上，四川通威食品有限公司人力资源总监黄劲松宣读了2022年通威食品组织架构调整及人事任免，各板块分管领导分别就板块2022年的工作做了详细部署。随后，食品板块对2021年度优秀员工和团队进行表彰，此次共通报表彰优秀员工31名、优秀部门经理8名、优秀团队4个、优秀管理案例6个，并颁发年度挑战奖、变革推动奖和利润新高奖等单项奖励，公司领导为获奖的项目、团队及个人颁发了奖牌、奖杯和证书。

        颁奖结束后，严虎副董事长对获得荣誉的集体和个人表示祝贺。严董指出，以业绩为导向，用数据说话，以各公司为业绩主体，奖罚分明，虽然经营过程中存在一些客观因素，但市场不相信眼泪，只有优秀者才能活下去，严董勉励大家要继续保持艰苦奋斗的作风，勇往直前。

       严董同时指出，通威食品作为通威股份的二级集团，在刘汉元主席“聚势聚焦、专业专注、扬长砍短”的方针指引下，围绕“三鱼一虾，一市场一平台”的战略定位，各公司、各业务线、各产品线调整为高度集中的一体化经营主体，并通过高度的自我约束和自我激励来成就事业。未来五年，通威食品将坚持“安全为先、品质为本、客户导向、持续发展”的经营方针不动摇，集中精力在“三鱼一虾”上全面突破，努力成为各细分产品的行业龙头。

       最后，严董要求食品板块坚持业绩导向，发挥核心企业文化的导向和凝聚作用，希望全体食品同仁团结在新领导班子周围，共同努力实现通威食品新的五年规划目标，并祝大家虎年生龙活虎、龙腾虎跃、如虎添翼、虎虎生威！